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Fecha de publicación	Título	Autor(es)
2016	Propuesta metodológica para mejorar las relaciones interpersonales que ayude a una mayor comunicación y a mejorar el ambiente laboral entre empleados y alta gerencia de la empresa Arrocera Comercializadora Isabella.	Sampayo Jaraba, Juan Carlos.
2016	Propuesta de un modelo de un sistema de seguridad de la información para su desarrollo en los próximos proyectos de licitación pública celebrados por la Universidad de Pamplona con otras entidades.	Ibañez Parada, Karent Yurley.
2016	Plan de mejoramiento para el software Gestasoft en los módulos de contabilidad, presupuesto, pagaduría y tesorería.	Bautista Boada, Yenny Alejandra.
2016	Propuesta de un manual para la evaluación y prevención de los riesgos profesionales y laborales del personal que trabaja en la convocatoria de la Procuraduría General de la Nación - concurso Procurador Judicial I y II.	Chaparro Cruz, Jose Miguel.
2018	Diseño y actualización de las hojas de vida de productos fabricados de la compañía Soldaduras West Arco S.A.S.	Carrillo Flórez, Ibon Xiomara.
2016	Formulación de un modelo para las experiencias académicas de trabajo social, prácticas formativas y trabajo de grado, por medio del diseño e implementación de mapas de procesos.	Gafaro Araque, Karen Liliana.
2016	Creación de un módulo de orientación para la formación en tutorías.	Perez Zarate, Yiceth Paola.
2016	Estudio de factibilidad de la Maestría en Administración MBA de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad de Pamplona.	Florez Montañez, Ludy Amira.
2015	Proceso de gestión de recursos humanos en instituciones de educación superior. Caso Universidad de Ciego de Ávila Cuba.	Tumay Parales, Jholman Humberto.
2019	Análisis del comportamiento del Talento Humano de la Universidad de Pamplona, de acuerdo a la utilización de pausas activas, a través de neuroseñales.	Rojas Hernández, Sindy Yesenia.