• Repositorio Institucional Universidad de Pamplona
  • Trabajos de pregrado y especialización
  • Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales
  • Economía
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    dc.contributor.authorTorres Villamizar, Jonnatan Andrés.-
    dc.date.accessioned2022-12-06T14:02:39Z-
    dc.date.available2021-09-28-
    dc.date.available2022-12-06T14:02:39Z-
    dc.date.issued2021-
    dc.identifier.citationTorres Villamizar, J. A. (2021). Fortalecimiento industrial manufacturero para disminuir parte de la fuga de capital humano profesional en el municipio de Pamplona, Norte de Santander [Trabajo de Grado Pregrado, Universidad de Pamplona]. Repositorio Hulago Universidad de Pamplona. http://repositoriodspace.unipamplona.edu.co/jspui/handle/20.500.12744/5153es_CO
    dc.identifier.urihttp://repositoriodspace.unipamplona.edu.co/jspui/handle/20.500.12744/5153-
    dc.descriptionEsta investigación tuvo como objetivo, identificar los factores que pueden generar un fortalecimiento de la industria manufacturera, y a su vez contribuir en cierto grado a disminuir la posible fuga de capital humano profesional en el Municipio de Pamplona, Norte de Santander, mediante una metodología mixta, no experimental, de corte longitudinal y trabajo de campo, con elementos como la estadística inferencial y descriptiva, se concluyó que existe una alta propensión marginal a emigrar por parte de los profesionales correspondientes a las carreras de Economía, Administración de Empresas e Ingeniería Industrial, la cual responde a una baja demanda laboral del sector industrial manufacturero y las expectativas que tiene la oferta laboral apenas termina su formación, principalmente relacionadas con factores económicos y de desarrollo profesional, de acuerdo a esto se delimitaron los factores que pueden contribuir al fortalecimiento del sector y a disminuir la fuga.es_CO
    dc.description.abstractThe objective of this research was to identify the factors that can generate a strengthening of the manufacturing industry, and at the same time contribute to a certain degree to diminish the possible flight of professional human capital in the Municipality of Pamplona, Norte de Santander, through a mixed, non-experimental, longitudinal methodology and field work, with elements such as inferential and descriptive statistics, it was concluded that there is a high marginal propensity to emigrate on the part of professionals corresponding to the careers of Economics, Business Administration and Industrial Engineering, which responds to a low labor demand in the industrial manufacturing sector and the expectations that the labor supply has as soon as they finish their training, mainly related to economic and professional development factors, according to this, the factors that can contribute to the strengthening of the sector and to decrease the flight were delimited.es_CO
    dc.format.extent91es_CO
    dc.format.mimetypeapplication/pdfes_CO
    dc.language.isoeses_CO
    dc.publisherUniversidad de Pamplona - Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales.es_CO
    dc.subjectIndustria manufacturera.es_CO
    dc.subjectFuga de capital humano profesional.es_CO
    dc.subjectFactores.es_CO
    dc.subjectEstrategias.es_CO
    dc.subjectDesarrollo.es_CO
    dc.titleFortalecimiento industrial manufacturero para disminuir parte de la fuga de capital humano profesional en el municipio de Pamplona, Norte de Santander.es_CO
    dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fes_CO
    dc.date.accepted2021-06-28-
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